ゆりかもめ線から徒歩2分、タワーズ台場の一階にあるアスクお台場保育園。南向きの大きな窓からたくさん日が射して、とっても明るい園です。 小さなお庭があり、お砂場でめいっぱい泥んこ遊びを楽しむことができます。動的な遊びだけではなく知的な遊びも体験する事ができます。

アスク蒲田一丁目保育園は、JR京浜東北線「蒲田駅」から徒歩15分、京急本線「梅屋敷駅」から徒歩10分ほどの住宅街にございます。「あいさつできる子」「かんしゃできる子」「やる気のある子」「元気な子」という園目標を掲げ、みなさまに愛される、活気あふれる保育園を目指しております。

206ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。「安心・安全を第一に」「いつまでも思い出に残る施設であること」「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます.

七通りのすぐ近くの静かな住宅地にあります。2階建ての園舎にはプール遊びもできる屋上があり、ソーラーパネルも設置されています。「すくすくのびのび！！こどももおやもせんせいも みんなでそだっていこう☆」という園目標の通り、園に関わるすべての人たちがのびのび育っていける保育園をめざしています。

豊洲駅から徒歩8分。近くには高層マンションが立ち並び、豊洲園もマンションの1階に入っています。大きな窓がたくさんあり、暖かい日差しが保育室を照らします。子育て世代の多い地域にに貢献できる保育園を目指します。

《充実した待遇！》
業界トップクラスの待遇・福利厚生☆年間休日126日（2019年実績）、
定期昇給制、
賞与年2回（夏・冬）、
持株会（奨励金有）、
従業員組合、
社内外研修制度、
フィットネスクラブ、
国内保養所、
産休育休活用多数…

《充実した社員研修！》
研修スタッフ及び 社外から専門性の高い講師を招き、
年間を通しての研修プログラムが組まれているので、
常にスキルアップできる体制が整っています！

《一緒に働く仲間たち★》
◆産休・育休を経て復帰している方
◆子育てが一段落した方
◆他業種の経験をして転職した方
など、
多くの看護師が活躍しています！

笑顔と感動に包まれた職場です♪
当園の自慢：こどもたちの《人懐っこさ》がチャームポイントの当園では、
こどもたちの笑顔と健康を守ると同時に、先生方の笑顔と健康も大切にしています。
そして、こどもも大人も仲間を大切にし成長を喜び合える、そんな保育園作りを目指しています。

《ワークライフバランスのとれた働き方》
日勤帯、土日休み、残業月平均8時間
産育休取得率9割以上、託児所制度あり、借上社宅制度あり

《一緒に働く仲間》
看護師在籍：120人以上
・未経験者多数　保育園経験者は1割程度
　　　　　　　　総合病院はもちろん、クリニックや訪問看護出身者など小児科未経験者も多数
・プライベート充実　子育てと両立している職員も半数以上
・看護師会　定期ミーティングあり
・エリア制　困ったときの電話相談可能
・保育業界最大手の“保育園看護師“一員として一緒に業界での知名度を上げていきましょう♪

◆詳細はこちらをご覧ください♪
https://jphdgroup-recruit.jp/job-list/job04/

「楽しく！」をモットーに！！子どもたちには全力投球で関わっています♪
たくさんのことにチャレンジをし、たくさんの経験をして成長していく子どもたち！その「チャレンジ」を大事にして育成を行っています。
茗台育成室はいろいろな学校の子どもたちが通っていることも大きな特徴です。学年だけではなく、他校の友だちとの交流も大きな魅力です♪
子どもも大人もとっても賑やかな茗台育成室でぜひ一緒に働きましょう！

学校の中にある近隣の育成室の中でも大きな施設なので、こどもたちがのびのびと楽しく過ごしています。
また、保護者や地域の方々との交流が多くアットホームな施設です。
こどもたちが笑顔で過ごし、保護者の方々も安心して預けることの出来る施設を目指し、職員同士が得意なことを活かして協力し助け合いながら頑張っています。

柳町小学校の中にある育成室では、児童館とも隣接していて、子どもたちが様々な遊びを楽しんでいます。
やさしくて明るくて笑顔の方、または笑顔になりたい方を募集しています。

《充実した待遇！》
業界トップクラスの待遇・福利厚生☆年間休日126日（2019年実績）、
定期昇給制、
賞与年2回（夏・冬）、
持株会（奨励金有）、
従業員組合、
社内外研修制度、
フィットネスクラブ、
国内保養所、
産休育休活用多数…

《充実した社員研修！》
研修スタッフ及び 社外から専門性の高い講師を招き、
年間を通しての研修プログラムが組まれているので、
常にスキルアップできる体制が整っています！

《一緒に働く仲間たち★》
◆産休・育休を経て復帰している方
◆子育てが一段落した方
◆他業種の経験をして転職した方
など、
多くの看護師が活躍しています！

南砂第四保育園の特色である「表現活動」を通じて子どもたちの豊かな感性を意欲を育てていきます。また、保育園での生活を通じて子どもたちがたくさんの経験を積み、心身ともに健康で心豊かに成長できるよう、子どもたち一人ひとりの気持ちを受け止めながら、保育を行っていきます。

両国駅A2出口より徒歩8分の場所にあります。近くには大きな公園もあり、毎日のお散歩コースになっています。お散歩中にはお相撲さんに会うこともしばしば…。地域に密着したアットホームな雰囲気の保育園です！

豊洲駅から徒歩8分。近くには高層マンションが立ち並び、豊洲園もマンションの1階に入っています。大きな窓がたくさんあり、暖かい日差しが保育室を照らします。子育て世代の多い地域にに貢献できる保育園を目指します。

七通りのすぐ近くの静かな住宅地にあります。2階建ての園舎にはプール遊びもできる屋上があり、ソーラーパネルも設置されています。「すくすくのびのび！！こどももおやもせんせいも みんなでそだっていこう☆」という園目標の通り、園に関わるすべての人たちがのびのび育っていける保育園をめざしています。

202ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。「安心・安全を第一に」「いつまでも思い出に残る施設であること」「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます.

※勤務地最寄り駅は代表的な園です。実際の勤務場所はご希望を伺いながら決定します。
JPホールディングスグループでは、様々な研修を用意し、一人ひとりの成長をしっかりと支援する環境があります。
保育士として一歩を踏み出す皆さんに、園長はじめ園の仲間や本部職員のサポートの他、1年間は先輩社員が付き添ってくれるチューター制度、園とあなたのマッチ度を事前に客観的に測定する仕組みの導入、会社が直接アンケートを取る制度などしっかりとしたサポートがあります。
アスクでは産休・育休を経て復帰している方など、様々な経歴を持つ保育士が活躍中ですので、長いキャリアが重ねられます。
将来的に主任園長と昇進するだけでなく本部職員などへの転換制度などにもチャレンジできるのも特徴です。

運営理念の一つに『従業員が楽しくこと』を掲げています
・東証一部上場企業の為、業界トップクラスの保育士給与水準、退職金制度などの充実の待遇や福利厚生が揃っています
・年間休日126日以上、有給取得年平均9.6日取得されています
・保育士未経験の方でも安心、研修制度も充実しており不安をすぐに解消できます
・積極的な子育てサポート実施企業として厚生労働大臣認定「プラチナくるみん」取得しています

総合職保育士について詳しく知りたい方は、採用担当までお気軽にご連絡ください♪

206ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。「安心・安全を第一に」「いつまでも思い出に残る施設であること」「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます.

東急池上線 池上駅より徒歩5分。線路沿いにある、明るく広々とした保育園です。保育室から池上線の電車がよく見え、子どもたちは「きた！きた！」と大喜びです。子どもとスタッフの笑顔溢れる園で、毎日楽しく過ごしています。

※勤務地最寄り駅は代表的な園です。実際の勤務場所はご希望を伺いながら決定します。
JPホールディングスグループでは、様々な研修を用意し、一人ひとりの成長をしっかりと支援する環境があります。
保育士として一歩を踏み出す皆さんに、園長はじめ園の仲間や本部職員のサポートの他、1年間は先輩社員が付き添ってくれるチューター制度、園とあなたのマッチ度を事前に客観的に測定する仕組みの導入、会社が直接アンケートを取る制度などしっかりとしたサポートがあります。
アスクでは産休・育休を経て復帰している方など、様々な経歴を持つ保育士が活躍中ですので、長いキャリアが重ねられます。
将来的に主任園長と昇進するだけでなく本部職員などへの転換制度などにもチャレンジできるのも特徴です。

《日本保育でよかった》
保育士として勤務するなら、どんな条件を考えますか。
気の合う保育士との多くの出会いや、保育士同士が相談しあえる「距離間」が日本保育サービスの現場にあります。
子どもたちの「生きる力」を育むべく、保育士ひとりひとりが「理想の保育」を目指しています！
《保育園施設内の安心安全》
保育園施設の電球にはプラスチック素材採用しており、万が一落下した際にも割れにくい素材です。
また、強化ガラスの扉や転んでもけがをしにくい床を採用しており施設内の安心安全に取り組んでいます。
また火事やヤケド予防として、調理室はオール電化の仕様にしています

《日本保育でよかった》
保育士として勤務するなら、どんな条件を考えますか。
気の合う保育士との多くの出会いや、保育士同士が相談しあえる「距離間」が日本保育サービスの現場にあります。
子どもたちの「生きる力」を育むべく、保育士ひとりひとりが「理想の保育」を目指しています！
《保育園施設内の安心安全》
保育園施設の電球にはプラスチック素材採用しており、万が一落下した際にも割れにくい素材です。
また、強化ガラスの扉や転んでもけがをしにくい床を採用しており施設内の安心安全に取り組んでいます。
また火事やヤケド予防として、調理室はオール電化の仕様にしています

《保育事務職のやりがい》
保育事務アルバイトは、保育士さんのバックサポート役給食や昼寝のお布団を準備したり、
子ども達と一緒に遊んだりと、業務は多岐にわたります。
利用者様からの問い合わせ対応なども、貴重なご意見として保育士園長と一緒に考えていきます。
《日本保育でよかった》
保育士として勤務するなら、どんな条件を考えますか。
気の合う保育士との多くの出会いや、保育士同士が相談しあえる「距離間」が日本保育サービスの現場にあります。
子どもたちの「生きる力」を育むべく、保育士ひとりひとりが「理想の保育」を目指しています！
《保育園施設内の安心安全》
保育園施設の電球にはプラスチック素材採用しており、万が一落下した際にも割れにくい素材です。
また、強化ガラスの扉や転んでもけがをしにくい床を採用しており施設内の安心安全に取り組んでいます。
また火事やヤケド予防として、調理室はオール電化の仕様にしています

ホームページご覧くださりありがとうございます。
当施設の魅力は、大規模な施設ではないため一人一人のお子さんと向き合うことができ、しっかりと信頼を築けることです。
また低学年のこどもが多く在籍し、毎日とてもにぎやかです。
その中でこどもの成長を目の当たりにすることがやりがいに繋がります。
学校内にある施設ですので、お部屋だけでなく校庭や体育館、公園などで伸び伸びと遊んでいます。
こどもが好き、こどもの成長に携わりたいという方は是非一緒に働いてみませんか。

都営三田線 千石駅から徒歩約5分、静かな住宅街の中にあります。
地域活動センターや保育園とも隣接していて、様々な年齢の子どもたちが異年齢交流を楽しみながら活動しています。
保護者と就学前の乳幼児が一緒に安心して遊びながら、他の親子との交流が図れる子育てひろばを併設しています。

《日本保育でよかった》
保育士として勤務するなら、どんな条件を考えますか。
気の合う保育士との多くの出会いや、保育士同士が相談しあえる「距離間」が日本保育サービスの現場にあります。
子どもたちの「生きる力」を育むべく、保育士ひとりひとりが「理想の保育」を目指しています！
《保育園施設内の安心安全》
保育園施設の電球にはプラスチック素材採用しており、万が一落下した際にも割れにくい素材です。
また、強化ガラスの扉や転んでもけがをしにくい床を採用しており施設内の安心安全に取り組んでいます。
また火事やヤケド予防として、調理室はオール電化の仕様にしています

《日本保育でよかった》
保育士として勤務するなら、どんな条件を考えますか。
気の合う保育士との多くの出会いや、保育士同士が相談しあえる「距離間」が日本保育サービスの現場にあります。
子どもたちの「生きる力」を育むべく、保育士ひとりひとりが「理想の保育」を目指しています！
《保育園施設内の安心安全》
保育園施設の電球にはプラスチック素材採用しており、万が一落下した際にも割れにくい素材です。
また、強化ガラスの扉や転んでもけがをしにくい床を採用しており施設内の安心安全に取り組んでいます。
また火事やヤケド予防として、調理室はオール電化の仕様にしています

《日本保育でよかった》
保育士として勤務するなら、どんな条件を考えますか。
気の合う保育士との多くの出会いや、保育士同士が相談しあえる「距離間」が日本保育サービスの現場にあります。
子どもたちの「生きる力」を育むべく、保育士ひとりひとりが「理想の保育」を目指しています！
《保育園施設内の安心安全》
保育園施設の電球にはプラスチック素材採用しており、万が一落下した際にも割れにくい素材です。
また、強化ガラスの扉や転んでもけがをしにくい床を採用しており施設内の安心安全に取り組んでいます。
また火事やヤケド予防として、調理室はオール電化の仕様にしています

《クッキング保育とは？》
毎月子どもたちが楽しみにしているクッキング保育！
食の大切さを子どもたちに伝えるため、自分で作って自分たちで食べるカリキュラムです。
子どもたちが苦手な食材を見て、触れて、調理をして興味を持ったり、季節を感じてもらいながら一緒に調理します。
《一緒に働く仲間たち★》
たくさんの施設があり、栄養士の先輩もたくさんいるので、
分からないことはすぐに聞いて相談にのってもらえる環境があります。
《充実した待遇！》
業界トップクラスの待遇・福利厚生をご用意しています☆
年間休日126日（2019年実績）、定期昇給制、賞与年3回（夏・冬・決算賞与）、持株会（奨励金有）、
従業員組合、社内外研修制度、フィットネスクラブ優待、国内保養所、産休育休活用多数…

《充実した待遇！》
業界トップクラスの待遇・福利厚生☆
年間休日124日（平成28年実績）、定期昇給制、賞与年2回（夏・冬）、持株会（奨励金有）、
従業員組合、社内外研修制度、フィットネスクラブ、国内保養所、産休育休活用多数…
《充実した社員研修！》
研修スタッフ及び 社外から専門性の高い講師を招き、
年間を通しての研修プログラムが組まれているので、常にスキルアップできる体制が整っています！
《一緒に働く仲間たち★》
◆産休・育休を経て復帰している方
◆子育てが一段落した方
◆他業種の経験をして転職した方など、
多くの看護師が活躍しています！

《資格・経験不問☆》
調理スタッフとしての求人ですが、
実際は栄養士or調理士の社員と一緒(全員で2〜3人位)での作業なので、資格経験は要りません♪
ご家庭での調理の経験が活かせます昼・おやつ・夜(たまに朝の補食も)と、1日3回の食事作りをお願いします☆
《Facebookも要チェック！》
株式会社日本保育サービスの親会社である株式会社ＪＰホールディングスは
フェイスブックを利用し、様々な保育関連情報を配信しています。
子供たちが粘土で作った可愛らしい動物やひな祭りのイベント準備などアスク保育園の出来事を配信しています。
《日本保育サービスとは》
202ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。
「安心・安全を第一に」「いつまでも思い出に残る施設であること」
「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」
という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます。

《働く環境》
日本保育サービスでは、学童指導員(アルバイト)のモチベーションにつながる制度を多く用意しています。
系列施設がたくさんあるので他施設の先生方との親睦を深めやすい環境です。
また、アルバイトの方でも参加できる研修もあり、将来教員を目指す方も多数活躍しています
《日本保育サービスとは》
202ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。
「安心・安全を第一に」「いつまでも思い出に残る施設であること」
「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」
という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます。

《経験が活かせる》
一度は保育を経験し他業種の経験をして転職した方、産休・育休を経て復帰している方など、
アスク保育園では様々な経歴を持つ保育士が活躍中です。
異業種から転職した方からは
「始めは不安もあったが、事務作業などでは前職の経験が役立っている」との声を頂いています。
《ライフスタイルに合わせて》
「週に３回くらい働きたい」「朝や夜の空いている時間だけ働きたい」
「家事や育児と両立させたい」「家から近い場所で数時間の勤務」など、
アスク保育園ではライフスタイルに合った働き方ができます。
勤務地・シフト・お仕事スタート日など、あなたのご希望を聞かせてください。
《選べる研修内容》
日本保育サービスでは、アルバイトの方も参加できる「一般研修」があります。
「給食」「保険」「保育実技」「コュニケーション」など多彩なテーマの中から自分に合う内容を探して受講できます。
ぜひ、研修制度を活用してみてください。

柳町小学校の中にある育成室では、児童館とも隣接していて、子どもたちが様々な遊びを楽しんでいます。
やさしくて明るくて笑顔の方、または笑顔になりたい方を募集しています。

<園の概要>
206ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。
「安全・安心を第一に」「いつまでも想い出に残る施設であること」
「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」
という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます。

<園の概要>
206ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。
「安全・安心を第一に」「いつまでも想い出に残る施設であること」
「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」
という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます。

<園の概要>
206ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。
「安全・安心を第一に」「いつまでも想い出に残る施設であること」
「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」
という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます。

<園の概要>
206ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。
「安全・安心を第一に」「いつまでも想い出に残る施設であること」
「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」
という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます。

<園の概要>
206ヶ所の保育園と83ヶ所の学童クラブ・児童館を運営しています。
「安全・安心を第一に」「いつまでも想い出に残る施設であること」
「本当に求められる施設であること」「職員が楽しく働けること」
という4つの運営理念を掲げ、理想的な保育環境の提供に取り組みます。